获得“国家优质工程奖”、成长为区属骨干国企……翻开福州高新区投资控股有限公司（下称高投公司）的“记事本”，一项项记录无不彰显高投公司以党建引领企业高质量发展的坚实足印。

　　党建工作，做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。高投公司深谙此理，极其注重党的建设。

　　“这几年，高新区变化很大，道路变宽了，学校变多了，公园变新了，办公楼宇越来越美了，设施也越来越完善了。”市民陈先生高兴地告诉记者，家附近的乌龙江大区小学已经竣工，今年9月就能对外招生，小孩上学更方便了。

　　作为承建乌龙江大区小学项目单位，高投公司的党总支书记、董事长陈振兴介绍，该项目高质量推进，少不了党建的引领和保障。

　　为推动项目建设高质量发展，高投公司党总支按照“党建引领促发展 品牌创建提质效”工作理念，创新工作机制，建立“一个项目、一位领导、一个专班”推进机制，推动党建工作与项目建设融合，把党建优势转化为推动工程建设的强大动力。

　　党建聚活力，发展添动能。在鲜红党旗的指引下，高投公司迸发出强劲发展动力。福州高新区第二小学项目方通过规范制度运行、强化班子建设、严格党员管理等举措，督促安全生产、文明施工、质量管控等各项措施落实到位，项目于2024年3月荣获2023年度福州市“榕城杯”优质工程奖。光电产业基地二期（E区、F区）高效合理利用施工资源，提前3个月完工，完善高新区光电产业基地建设……

　　为了不断增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力，在人才培养方面，高投公司建立了“把党员培养成骨干，把骨干培养成党员”的双向培养机制，使党员队伍成为公司发展的中坚力量。目前，公司高管党员占比83.3%，中层干部党员占比62%，形成了良好示范效应。

　　在共建凝聚方面，高投公司党总支联合楼宇内各类党组织成立创业大厦楼宇党委，构建起园区党工委—区非公企业党委—创业大厦楼宇党委—创业大厦楼宇党建工作理事会—企业党支部的楼宇组织架构。目前，楼宇党委下属11个党支部，楼宇党建工作理事会有15个成员单位。此外，先后与福州大学建筑与城乡规划学院、福建师范大学基建处、福建理工大学土木工程学院等高校党组织签署结对共建协议，实现了党建的双向交流、取长补短。

　　高投公司有关负责人表示，将充分发挥党组织政治核心作用，把党建品牌创建工作融入企业发展全过程，进一步推动公司党建和业务工作高水平、高质量发展。

　　（记者　林晗）